注册国际人力资源管理师咋认证？为啥被撤销？

，决定在此前已取消4批职业资格许可和认定事项的基础上，再取消汽车营销师、咖啡师、注册人力资源管理师等61个事项。尽快公布国家职业资格目录清单，目录之外不得开展职业资格许可和认定。

#十大含金量最高的资格证书#国家司法考试、注册会计师、特许金融分析师、中国精算师、一级建筑师、一级建造师、执业医师资格、人力资源管理师、教师资格、心理咨询师。人力资源管理师赫然在列！！！有图为证。

而且推荐的理由还是，人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。

那国家怎么还要取消？ 还能不能再爱了！

别着急，让小编带着大家梳理两个概念：人力资源管理师、注册人力资源管理师。

人力资源管理师穿上了“注册”这个马甲，还真就不是同一个“人”了。

很多企业分不清两个证书的区别，这里有几个点一定要分清楚。

企业人力资源管理师证书，由国家颁发，认证机构为原国家劳动部，大部制后为人力资源与社会保障部。

注册人力资源管理师证书，由中国人力资源协会颁发，发证机构为国际认证机构，其证书国际通用，并获得原人事部的证书。大部制后仍然在认证。

1、绝大多数企业分不清楚两种证书的区别，一个是国家证书、一个协会证书；

2、社会培训较多的是企业人力资资源管理师，也有部分培训机构在做“注册人力资源管理师”。企业人力资源管理师由于直接是政府部门鉴定颁证，因此得到多数企业承认和接受；注册人力资源管理师由于是采取国际标准，由国际和国家政府授权协会认证，并得到大型企业、三资企业、独资企业及沿海发达地区企业认可和接受！

所以，大家明白了吧，国家取消的是“注册人力资源管师”，而不是“企业人力资源管理师”。而企业人力资源管理师仍然是含金量最高的证书之一，从近几年来不管提高的准考资格就可窥见端倪。有了企业人力资源管理师证书对中国千万在职的HR来说是个人能力的证明，也是升职加薪的关键哦~

此外有了企业人力资源管理师证书，可以：

申领政府人才补贴，部分城市可以申办户口、社保加薪、退休补助……

这么多实实在在的好处，也使得考取企业人力资源管理师证书的热情持续走高！

那么问题来了，企业人力资源管理师培训哪家强？如何在鱼龙混杂的培训市场找到“物美价廉”的培训课程和金牌师资？小编觉得其实就3点：一，课程真正有价值；二、师资有保证。既能顺利通过考试，又能学到实战本领才有意义当然还有价格实在。

儒思HR目前开办的人力资源一级、二级、三级取证课程正在火热报名中，精品VIP班、金牌取证班完全符合小编提出的要求。课程内容和班型如下：

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